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La Chispa |
A modo de testimonio novelado, el libro relata la historia del encuentro fortuito entre un ejecutivo desmotivado -el agente deportivo Frank Castle quién ha perdido la pasión por su trabajo- y los miembros del Cirque du Soleil.Invitado por el director del circo, el agente los sigue a sus cuarteles de Montreal, descubriendo algunos de los principios sobre los cuales basa su creatividad el Circo, tales como el darse a uno mismo la oportunidad, salir de la zona de confort, confiar en los otros, trabajar por un objetivo común, y cuando todo lo anterior falla, simplemente juntar coraje para seguir adelante.
Heward, Lyn, autora del libro, ha sido Presidente de la división de contenidos del Cirque du Soleil, siendo actualmente productora de una variedad de proyectos especiales
http://www.esknow.com/mySpace/Summary.aspx?idSummary=34 |
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Encuesta elaborada por la Cámara de Comercio de Santiago (CCS) también revela una preocupación por los temas laborales. |
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En la información se especifica que la renuncia fue presentada hoy y que la mesa no designó un reemplazante todavía. |
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Los autores del informe: "La satisfacción en la elección como función del número de alternativas: cuando los buenos cansan y los malos aumentan", exploran en qué medida la satisfacción varía en función del número de alternativas. |
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Investigación realizada para harvardbusiness.org señala que escuchar las ideas de los trabajadores es un efectivo camino para llegar al éxito. |
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A primera vista, pareciera que lo peor de la crisis y el pesimismo ya habrían abandonado a los chilenos.
POR: José Miguel Serrano |
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Las mentiras más comunes en los currículum vítae va desde mentir en los estudios realizados hasta la tendencia actual de omitir datos para acceder a puestos de trabajo de diferente o menor categoría. |
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