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| Últimas Informaciones |
La paradoja del desempleo: trae buenas noticias
2009-08-10 El INE reportó la tasa de desocupación observada en el período abril-junio del presente año, con un resultado de que el 10,7% de la fuerza de trabajo no logró obtener un empleo.
Psicópata corporativo: Los últimos 2 dominios
2009-08-04 En la primera parte del artículo vimos alguna de las características de este tipo de trabajadores: “Relaciones Interpersonales” y “Pobreza Emocional”. Ahora terminamos las apreciaciones del Dr. Babiak con “Estilo de Vida” y “Conducta Antisocial”.
Ojo con el psicópata corporativo
2009-07-28 Los compañeros de trabajo molestos, los colegas mentirosos o los clientes egocéntricos pueden hacer de la labor de un organizador de reuniones un reto. Pero no hay nada peor que tener que tratar con un psicópata.
Personas conflictivas (última parte)
2009-07-20 En esta tercera y última parte de la nota, abordaremos como intercambiar esos momentos laborales con esa persona complicada.
Estrategia para trabajar con personas difíciles
2009-07-13 En la primera parte de este artículo escrito por Axel Codina, se describía quienes eran las personas difíciles, en esta segunda intervención, muestra las estrategias para trabajar con ese tipo de compañeros.
El trabajo con personas difíciles
2009-07-07 Mientras que la mayoría de los empleados se llevan bien con los demás y hacen su trabajo sin ningún problema, las “personas difíciles”, rompen el ritmo de trabajo frecuentemente. Aquí va la primera parte de esta interesante crónica.
Abundancia de Talento
2009-06-30 Este artículo traduce de excelente manera el impacto del paradigma equivocado en la gran mayoría de nuestras empresas chilenas, y muchas familiares, que no pueden crecer y por lo tanto no hacen de Chile y otros tantos países, unos países desarrollados.
¿Se puede vivir con un sueldo mínimo?
2009-06-22 A juicio de los expertos, un trabajador que recibe un ingreso mínimo no cubre todas sus necesidades básicas con dicha renta; por lo cual la pregunta que sigue en esta nota es ¿cómo llegan estas personas hasta fin de mes?
Cuando el Lenguaje es una camisa de fuerza para armar una organización
2009-06-15 Un amigo tiene hace bastante tiempo problemas con la estructura de la empresa en la que trabaja. Me dice que "dibujan una mono", pero que en la práctica "no se respeta" lo que se dibuja y se acuerda entre todos, que en la práctica es otra cosa.
10 acciones que Recursos Humanos puede tomar en época de crisis
2009-06-11 En estos tiempos, cuando nadie sabe lo que va ha pasar, pero todos sufren, son muchas las cosas que se pueden hacer desde Recursos Humanos. Para mi es clave, mantener el foco estratégico, la moral para el desafío, y ajustar algo casi imposible.
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Encuesta elaborada por la Cámara de Comercio de Santiago (CCS) también revela una preocupación por los temas laborales. |
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En la información se especifica que la renuncia fue presentada hoy y que la mesa no designó un reemplazante todavía. |
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Los autores del informe: "La satisfacción en la elección como función del número de alternativas: cuando los buenos cansan y los malos aumentan", exploran en qué medida la satisfacción varía en función del número de alternativas. |
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Investigación realizada para harvardbusiness.org señala que escuchar las ideas de los trabajadores es un efectivo camino para llegar al éxito. |
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A primera vista, pareciera que lo peor de la crisis y el pesimismo ya habrían abandonado a los chilenos.
POR: José Miguel Serrano |
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Las mentiras más comunes en los currículum vítae va desde mentir en los estudios realizados hasta la tendencia actual de omitir datos para acceder a puestos de trabajo de diferente o menor categoría. |
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